מה הסיכוי לשנות החלטת המעביד לא להאריך לי תקופת שרות
שלום
אני עובד ברשות גדולה והמעביד הודיע נלי כי עפי החלטת הגורמים המוסמכים, לא אושרה בקשתך להארכת שרות מעל לגיל 67.
שאלתי, האם יש סיכוי בבית דין לעבודה להפוך את ההחלטה בנימוק שהפיטורים לא היו מסיבות עניניות וכן שמצב כח האדם המקצועי במשרד קשה, והוא יכל תרום בעתם השארותו.
בנוסף, לפני 4 שנים לבוסית שלנו אושרה הארכת שרות למרות שהממונים לא רצו.
האם זה לא קייס?